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一切圍繞顛覆

文章出處:e制造責(zé)任編輯:江蘇鳳谷節(jié)能科技有限公司m.himalay.com.cn人氣:-發(fā)表時間:2015-12-28 08:05【

江蘇鳳谷節(jié)能科技有限公司   如果說EMC沒有與時俱進,從而逐漸被市場所淘汰。那么,歷數(shù)IBM的發(fā)展歷史,可以看到,這家曾將自己比喻成“會跳舞的大象”的企業(yè),在進入21世紀(jì)的前10年,還在引領(lǐng)IT業(yè)的發(fā)展風(fēng)潮。而如今,IBM的自我轉(zhuǎn)型速度與力度似乎漸顯頹敗之勢。這正像原美國《連線》雜志創(chuàng)始主編凱文·凱利所說的,“對于成功的公司,過去的成功就是它最大的歷史包袱,而未來要想繼續(xù)成功的話,最大的障礙還是過去的成功。”

顛覆是這個時代最富有含義的詞匯,也是這個時代給每個企業(yè)打上的烙印和施加的魔咒。大型公司總是被一些不起眼或者非所在行業(yè)的小型創(chuàng)業(yè)公司所顛覆,這說明這些巨頭企業(yè)們還不屑于否定自己,顛覆得不夠徹底。其實,顛覆并不意味著摧毀一切,對于企業(yè)而言,顛覆只是為了讓企業(yè)變得更接“地氣”,更有效率。

回到制造業(yè),傳統(tǒng)的制造企業(yè)面臨著一樣的問題。那么,企業(yè)如何進行顛覆?最核心的兩點就是變革和用戶。

首先,企業(yè)需要擁抱主動和快速變革的精神。這種精神存在并不是對企業(yè)進行簡單的業(yè)務(wù)變革、產(chǎn)品變革以及組織變革,而是要讓這種變革精神融入企業(yè)文化的骨髓里,要做到真正的自我否定。

其次,企業(yè)要了解用戶的真正需求。通過新興IT技術(shù)去研究用戶需求,想用戶之所想,直接引領(lǐng)用戶參與到企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)與設(shè)計中。

因此,企業(yè)只有掌握變革的精神與真正的用戶需求,才能走出偽善的變革迷局,才能真正擁抱這個風(fēng)云聚變的信息化時代。


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